董事会

Dr. 乔治Michna, 康涅狄格老年和残疾服务部社区生活处局长, 一位经验丰富的专业人士是否致力于教育领导. 曾任康涅狄格大学评估主任, 他确保了包容性评估实践的公平性和综合技术. 具有高中行政和中心办公室工作背景, 乔治为布里斯托尔和哈特福德公立学校以及国家教育部做出了重大贡献. 积极参与国家网络, 他在康涅狄格大学教育心理学系担任附属教员. 乔治，博士学位.D. 福特汉姆大学教育心理学博士，擅长推进教育. 就个人而言，他喜欢和家人一起旅行、听音乐会和参加美食节.

Aetna; Society of Information Management; Boy Scouts of America

Mitch是Oracle NetSuite的解决方案顾问, 他在售前团队工作，就ERP选择和实施的最佳实践向技术公司提供建议.

他的职业生涯始于毕马威会计师事务所, 他在哪里为各行各业的客户提供服务, 包括非营利性实体. 毕马威(KPMG)后, 他在剑桥的HubSpot工作, MA, 他在哪里领导了上市公司的财务结算程序, 价值十亿美元的软件公司.

米奇以优异成绩毕业于本特利大学，成绩为B.S. 他是马萨诸塞州的注册会计师.

他还担任新英格兰人类动物债券基金会的董事会成员, 哥伦比亚的一个非营利组织, CT致力于通过动物辅助疗法改善所有年龄段个体的健康和福祉.

Sarah Daly是homerriver Group人力资源高级副总裁, 她在哪里领导人才职能的创建和战略，以吸引和留住人才, 促进组织效率和增长, 培育企业文化, 员工敬业度, 职业发展.

Sarah是一位经验丰富的人力资源专家，她在职业生涯中一直与企业领导者合作，通过实现高绩效文化和员工敬业度，将人力资本和人才计划结合起来，推动关键业务成果. 她在小公司工作过, 中型, 以及专注于制造业的全球财富500强企业, 金融服务, 技术和房地产行业.

莎拉得了B.A. 获得霍夫斯特拉大学心理学学士学位，并持有康奈尔大学劳资关系学院人力资源研究证书. 她还拥有人力资源认证研究所的人力资源认证高级专业人员(SPHR), 拥有美国人力资源管理学会人力资源高级专业人员认证(SHRM-SCP)和世界职场薪酬专业人员认证(CCP). 除CCGC外, Sarah担任康涅狄格州人力资源管理委员会的董事会财务主管, 同时也是几个战略人力资源小组的成员，以便与新兴的人力资源趋势和最佳实践保持同步.

Sarah是精神健康支持和福祉的坚定倡导者，bet365官方英国365使命是帮助有精神健康问题的儿童充分发挥潜力，这与她的个人信仰产生了共鸣. 她也喜欢与这样一个充满热情和奉献精神的领导团队和董事会合作，他们对工作充满热情.

在她空闲的时候, 萨拉喜欢与丈夫和两只狗在一起, 骑摩托车，吃美味的食物. 她也热爱艺术，尤其是芭蕾和音乐.

康涅狄格州学校协会, 曼彻斯特公立学校基金会, Hockanum Valley社区委员会, 新英格兰大学入学咨询协会, 康涅狄格咨询协会, 康涅狄格学校辅导员协会, Phi Delta Kappa, 康州大学章

切尔西担任强大社区伙伴关系的执行董事, 努力确保康涅狄格州的每个人都有安全的汽车, 在公平的社区买得起房子. 在过去的15年里, 切尔西在全州和全国住房政策组织中担任各种角色，专注于我们最弱势邻居的住房需求.

作为一个母亲, 她的热情延伸到确保全面的精神卫生保健和家庭的支持性教育机会.

切尔西拥有公共管理硕士学位, 非营利性管理研究生证书, 和社会工作学士学位. 她还担任the Connecticut Housing Finance Authority和Girls on the Run Greater Hartford的董事会成员.

工作和志愿服务之外, 切尔西把时间花在户外探险上, 掀起一场风暴, 还有长跑.